Spośród szerokich grup zawodowych najwięcej nowych ogłoszeń zatrudnienia przybyło w usługach.
Najmniejszy odsetek osób bez pracy był w lipcu w województwie wielkopolskim (2,9%) i śląskim (3,6%).
Zdaniem Katarzyny Pełczyńskiej-Nałęcz warto myśleć o zachętach do dłuższej pracy.
Kolejne pokolenia wchodzące na rynek pracy oczekiwały, że otrzymają wynagrodzenie za zaangażowanie i czas poświęcany na realizowanie...
Dzięki asystencji osobistej zmianę życia na lepsze odczuło 98% pytanych.
W dłuższej perspektywieodpowiedzią na braki kadrowe jest aktywizacja osób biernych zawodowo, których jest prawie 4 mln.
Najczęściej powodem jest wysoki poziom stresu w aktualnej firmie lub praca niezgodna z zainteresowaniami.
Pozytywne sygnały płyną przede wszystkim ze zmiennych obrazujących szanse zatrudnieniowe osób bezrobotnych.
Najbardziej preferowanym krajem są Niemcy, choć zainteresowanie emigracją w tym kierunku jest mniejsze niż rok temu.
Przed opuszczeniem Polski mogą powstrzymać pracodawcy, którzy coraz częściej oferują etaty na wyższych stanowiskach i pracę umysłową.