Praca
29 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Dyrektywa o przejrzystości wynagrodzeń – co czeka polskich przedsiębiorców?
Jednym z największych wyzwań będzie wypracowanie podziału zatrudnionych na grupy według wartości ich pracy i dopasowanie struktury...
29 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Bezpłatna rehabilitacja dla pracujących. Od lutego nowe możliwości
O skierowanie na rehabilitację mogą ubiegać się osoby pracujące zawodowo objęte ubezpieczeniem w ZUS, a także pobierające...
29 sty 2025
Praca
Rząd rezygnuje z oskładkowania umów cywilnoprawnych na rzecz wzmocnienia PIP
Nowe przepisy nie mają szkodzić przedsiębiorcom, a pomagać tym pracownikom, którzy są traktowani sprzecznie z polskim prawem.
28 sty 2025
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Praca
Większość Polaków ocenia sytuację w firmie jako dobrą
Zwiększył się odsetek osób, które nie obawiają się utraty pracy w postaci zwolnienia, bankructwa czy likwidacji firmy.
27 sty 2025
Praca
Nowa ustawa krokiem ku równości płacowej
Luka płacowa w Polsce wynosi – w zależności od badań i lat – od kilku do kilkunastu...
24 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Koniec rekrutacji? Firmy stawiają na rozwój własnych pracowników
Po wdrożeniu nowych technologii połowa przedsiębiorstw planuje szkolenia, a 31% przekwalifikowanie pracowników, które utraciły stanowiska.
23 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Czy e-ZLA zwalnia z obowiązku informowania o nieobecności?
Sposób informowania o nieobecności powinien zostać określony w wewnętrznych przepisach obowiązujących w danym zakładzie pracy.
22 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Dobre relacje w zespole kluczem do sukcesu firmy
79% Polaków przyznaje, że lepiej wykonuje swoje obowiązki, gdy ma dobre relacje ze współpracownikami.
22 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Nowe przepisy o pracy w upałach – niezbędne czy zbyt restrykcyjne?
W niektórych sektorach gospodarki wyeliminowanie chwilowych przekroczeń maksymalnych temperatur jest praktycznie niemożliwe.
21 sty 2025
Praca
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Plan urlopów – czy każdy pracodawca musi go mieć?
Przy tworzeniu planu urlopów pracodawca jest zobowiązany uwzględnić zarówno wnioski pracowników, jak i konieczność nieprzerwanego funkcjonowania firmy.
