Kiedy temperatura w pomieszczeniu jest wyższa niż 28℃, pracodawca musi zapewnić pracownikom napoje, niezależnie od tego, czy...
Rozkojarzony pracownik może powodować straty finansowe nawet kilka razy większe, niż gdyby w ogóle nie było go...
Zbliża się termin, kiedy pracownicy muszą wykorzystać zaległy urlop z 2022 r.
Pracownicy, gdyby mogli wybrać, co chcą otrzymać od pracodawcy, na pierwszym miejscu wskazują podwyżkę.
W styczniu 2024 r. płaca minimalna będzie wynosić 4242 zł, co oznacza, że już w przyszłym roku...
W największym stopniu przeładowani pracą czują się przedstawiciele najmłodszego pokolenia (32%), a najmniej odczuwają to najstarsze na...
Zdaniem badaczy wprowadzenie elastycznych form pracy, takich jak praca hybrydowa lub czterodniowy tydzień pracy, może prowadzić do...
47% osób odrzuciłoby ofertę wymarzonej pracy, gdyby wiązała się ona ze zmierzeniem się ze swoim największym lękiem.
W 2022 r. w Polsce dokonano łącznie niemal 1,4 mln donacji, co oznacza średnio jedną donację rocznie...
Rzecznik Praw Pracowniczych będzie w szczególności stał na straży przysługujących osobom wykonującym pracy zależną konstytucyjnych wolności i...